품질/공정기술/개발 부서 신입사원 채용

  • Sewon America, Inc.

    1000 Sewon Blvd, LaGrange, GA 30240, USA

    Job posting expires at 2018-08-31

     회사 소개 : 조지아주 라그랑지시에 위치한 기아/현대 자동차 1차 협력업체로서, 차체의 큰 골격을 이루는 샤시(프레임)를 제작하여 납품하는 품질 5스타 인증업체입니다. 본사는 대구에 있고, 국내계열사 6개 업체, 그리고 해외공장으로는 미국과 중국에 총 4개의 공장을 운영하고 있습니다. 주요 공정으로 코일 원자재를 바탕으로 스탬핑(프레스) 과정과 용접의 과정을 거쳐 완제품을 생산하고 있고, 현재 크고 작은 8대의 스탬핑 기계와 약 1,000대의 용접로봇을 사용하여 90% 이상의 자동화 공정을 통해 제품을 생산하고 있습니다. 직원 수는 약 800정도이고, 공장의 크기는 약 축구장 3개의 크기를 합친 크기와 유사합니다. 열정을 가지고 저희와 함께 여러분의 커리어와 미래를 같이 설계하고 만들어 나갈 인재를 찾고 있습니다. 채용에 관심이 있으신 분들은 아래의 이메일로 이력서와 연락을 주십시오. 감사합니다.
     모집 대상: 2018년 5월 졸업 예정자(학사/석사)
     모집 기간: 2018년 8월 1일(수) – 8월 31일(금)
     모집 방법: 아래 이메일로 이력서 송부(※희망부서 1지망/2지망 기입 필수)
     E-mail : nathan.jung77@se-won.co.kr

     모집부문 전공별 지원 가능한 부서
    → 품질 부서 Industrial Engineering / Mechanical Engineering 전공자 등
    → 개발 / 원가 Industrial Engineering / Mechanical Engineering / Management / Business / Economics 전공자 등
    → 공정기술(보전) Electrical Engineering / Industrial Engineering / Mechanical Engineering 전공자 등
     화상 면접: 서류 검토 후 개별 통보
     연봉: 초봉 $42,000 (※6개월 수습기간 완료 후, $48,000)
     복지혜택:
     의료보험(치과, 안과 포함), 생명보험
     401K
     비자스폰서 및 영주권 지원 / 이주비 지원 등

    • 노예 172.***.236.99

      품질? 개발? 보전?
      진정한 노예생활 하려면 지원바랍니다 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
      주70시간 이상 뼈 빠지게 근무하는 회사 ㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎ
      42,000으로 6개월 존나게 부리고
      수습기간 완료후 48,000? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
      48,000 이것이 몇년 쭈~욱 변동없이 고정입니다 ㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎ

      • 555555 162.***.29.4

        그래도 입사해서 48,000 주는게 어디야
        다른데는 42,000 준다고 했다가 스폰서비라고 2천 떼가고
        4만으로 2년 부려먹는데도 있는데..

    • 1 69.***.46.70

      ㅋㅋㅋ 웃음밖에 안나온다

    • 푸하하 174.***.130.232

      연봉 까지 공개 해주는 까지는 좋은데 아직 현기 하청 업체들은 현실 반영을 못하는듯…요즘 미국에서 Engineering 관련 학과 대졸 초임 평균이 $6.5만 정돕니다. 그리고 3-5년 정도 경력 있으면 8-9만 정도 되고요 그리고 규모가 조금 되는 큰 미국 회사들은 기본연봉 외에 싸인업 보너스+캐쉬 보너스+Profit share 나오고요. 상장된 회사들은 주식도 줍니다. 당연히 세원에서 준다는 베네핏은 기본입니다. 그리고 탑클라스 회사들은 RSU 까지 나오지요. 그렇다고 세원을 탓할수만은 없습니다. 어짜피 축구장 3개 크기 만큼 커도 저런덴 그냥 철공소에요 현기 하청 철공소…부가가치가를 창출할수 있는 회사가 아니다 보니 저렇게 밖에 못주는 거죠…거기다 주재원들은 말도 안되게 많이 가져가고 안그래도 없는 살림에 한국 본사에서는 골수 까지 박박 긇어 가고…현기는 자기네 하청 업체 사람들 발까락 때만도 못하게 취급하고 …주저리주저리 썻는데 경험상 조언 하자면 현기 하청 업체는 신분 해결 하기 위해서만 지원 하세요 그리고 들어 올때 확실히 영주권 스폰 조건 협의 후 입사 하시고 만약 회사에서 조금이라도 신분 가지고 장난치려는 낌새가 있으면 과감히 옮기세요..저도 회사에서 장난치는거 알면서 우물쭈물 하다가 2년 걸릴꺼 5년 걸려 탈출 했네요.