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2024-01-1719:29:49 #3844079re63wt453 162.***.52.50 1523
회사가 어딘지는 예기 안 할께. 니네들 다니는 웬만한 회사보다는 큰 회사야.
내가 작년 성과 괜찮다고 메니저한테 인정받았는데 연봉 인상률이 거지같네. 3프로도 안 돼. 뭐 시니어니까 인상률 낮다고 메니저가 아주 밑밥 깔고 시작하더라.
뭐 내 직급에서는 내가 거의 최상급으로 받고 있긴 한데 그래도 물가인상률도 안 되는 이 거지같은 인상률은 뭔지 모르겠다. 회사 리뷰 보면 성과 괜찮아도 2년동안 안 올라갔다는 놈들도 있고 회사 설득해서 인상률 올리는 거 더럽게 어렵다는 예기만 주구장창이네. 역시 파리목숨 셀러리맨들은 언제나 옮기 준비는 해야 하나봐.
오늘부터 인터뷰 준비 다시 시작해야겠다 쩝~ 다들 화이팅
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원글 보니 회사가 인성도 고려해서 평가했네.
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왜? 비꼬니까 기분 좋지? 하루종일 여기서 모니터 하다가 개소리 짖을려고 기회만 노리는 하이에나 같은 놈들, 내가 너같은 놈들 때문에 여기서 니네 수준에 맞춰주는 거야, 3류기업 한인업체에 다니기는 하냐?
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상위 25위 안에는 다른 회사들에 비해 연봉을 많이주는 회사가 없네. 능력대로 받고싶으면 이직만이 답이네.
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맞는 말씀이십니다.
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시건방진 녀석
질문하는 주제에 반발 찍찍이고
60넘은 나도 질문할때는 공손히 존댓말 사용하거늘
원글 닌 인성이 꽝이라 뭘해도 망해-
이미 인샹 좋된 너랑 비교하지마
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애초에 월급으로 부자될 방법 없음…
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그렇지요. 근데 자기사업하면 High risk High return 이죠. 전 쫄보라 ㅎㅎ
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대충 읽어도 원글이 푸념 늘어놓은건데 이걸 자기한테 반말로 질문한다고 받아들여서 욕박고 저주하는 사람도 있네 와 ㅋㅋ 어메이징하다
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원글쓴이가 뭘 잘못했다고 다들 욕하지… 반말때문에 좋은회사 다니고 월급높다니까? 다들 자기인생을 살자~ ㅜ
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미국기업 회사원이 연봉 얘기하는데 대깨문이냐고 묻는 사람은 컨셉이냐, 생각하길 포기한거냐, 아니면 뇌수가 말라붙어서 생각이 없는거냐?
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원래 다 그래요. 이직하면서 연봉 올리는 거임. 회사 규모 상관없이 이번에 경기 안 좋았어서 블라인드 보면 동결된 곳도 많음.
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직군이 구리던가 회사가 규모는 크지만 많이 안주는 그런덴가보지 ㅋㅋㅋ
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아주 세상에 가장 한심하고 프로답지 못한게 지금 다니는 회사 욕하는거… 중이 절 싫으면 떠나면 되지.. 여기다 왜 화풀이? 빨리 옮겨라 잔소리하지 말고
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늙은 꼰대들은 듣고 싶은 것만 듣는다더니 내가 우리 회사 어디서 욕하더냐? 초등학교 국어부터 다시 배우고 와라. 니 하는 꼬라지를 보니 유언비어 퍼뜨리는 아주 고약한 종자일세. 사회에서 탈락한 루저꼰대
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찾아봤다, 포츈 25 안에 든 기업이 어떤회산지…
생각보다 허접하다고 생각했던 회사들도 좀 있고, 내가 지금 다니는 회사도 10위 안에 있네 헐..
참고로 내가 다니는 회사는 작년에 인상 0%였다, 심지어 몇개월 깍았다가 작년말에 깍은금액 주식으로 주더라.
올해 몇% 인상할지는 모르겠지만, 이런회사도 있으니 걍 편하게 다녀라…1
Microsoft
2
Hewlett Packard Enterprise
3
Walgreens Boots Alliance
4
Intel
5
3M
6
Baker Hughes
7
Anthem
8
Linde
9
HP
10
Amazon
11
Newmont
12
Automatic Data Processing
13
CVS Health
14
State Street
15
Philip Morris International
16
Healthpeak Properties
17
Walmart
18
Citigroup
19
Goldman Sachs Group
20
NortonLifeLock
21
Best Buy
22
PayPal Holdings
23
Bristol-Myers Squibb
24
Wynn Resorts
25
Danaher-
어디서 리스트 잘못 가져 오신듯. 이게 탑 10입니다.
1. Walmart
2. Amazon.com
3. Exxon Mobil
4. Apple
5. UnitedHealth Group
6. CVS Health
7. Berkshire Hathaway
8. Alphabet
9. McKesson
10. Chevron
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하는짓이 보니 이찍놈이구만. 매니저가 성과 인정한다고? 그건 지 밑에 있는 애들한테 다 그렇게 얘기하는거야 인상율보니 그저 그냥 중간정도이지 잘하면 그것 보다 더 주지.. 진짜 잘했는데도 안주면 나가야지… 반말찍찍하는 이찍놈들
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올해 이달의 직원 뽑히고 내가 만든 제품이 잴 빨리 돌아가고 에러도 없다고 수치적으로도 나오는데 어떻하냐 너. 이런 멍청한 글 쓰면 니 무식 다 드러나. 이 빠가야.사회경험 없는 루저꼰대 여기 한명 더 있네.
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또또 쓸데없는 소리들 쳐하고 있다
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난 또 진짜 아예 안 올랐다는 줄. 3% 이하라서 실망했나본데 원래 다 그 정도. 프로모션도 아니고성과 좋다고 5% 올리는 대기업 없을걸.
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예기가 아니고 얘기..
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