기존 업무는 잘하는데 새로 준 일들을 자기 일이 아니라는 핑게로 안하려고 하네요. 이런 이유로 짜를수 있을까요? 그외 이런 저런 일들로 사이가 안 좋네요. 저를 매니저로 존중하는게 안 보여요……….진짜 최악에 메니져다. 팀원들이 일을 하게 도와주는게 메니져가 할일이지 메니져로 앉혀놓으니 아주 대장인줄 아네. 특별히 문제를 일으키는 사람도 아닌것 같은데 자기를 존중을 않해줘서 짜르고 싶단다…..ㅋ.
팀원자르면 그 팀장에 performance 도 마이너스인것은 알고 있냐? 니가 먼저 나갈지 그 직원이 먼저 나갈지 잘 모르겠다.