구글링을 좀 해봤는데, congress에서 이 정책을 만든 이유가 회사에 고용된 저소득자 들이 401K를 좀더 encourage시킬려고 만든건데 엄한 사람들이 피해를 보고 있네요..미국애들도 겁나 욕하고..암튼 그런데. 저희 회사같은 경우도 나름 고소득자 저소득자가 혼재되어 있는데 이 소득이 낮은 애들은 401K를 겨우 6% 할까말까 (매칭까지)..하고 안하는 애들도 많더라고요..일단 소득이 낮으니 401K에 넣을 돈이 없는거..만약 회사에 소속된 근로자들이 고소득자들이나 비슷한 임금인 경우면 401k에 contribution을 잘할테니까요 저런거에 걸릴수가 없겠네요..