현재 삼전 수석이 2000년 초반사번이 가장 많습니다.
반도체는 나이대가 더 높구요. 현재 40대 중반 요 인력들 무선에서 정말 쌔고 쌨는데요.
과연 50대 중반 까지 수석으로 있을수 있다고요? 저얼대 못합니다.
왜냐면, 무선에서 이런 조직을 겪어보지를 안했습니다. 2000~2005 까지 당시 삼전 무선에서 엄청난 경력을 뽑아서 현재 무선을 만든겁니다. 이때 들어온 경력자들 대부분이 수석 혹은 현재 책임 말년(꼬인경우)인데, 나이대가 40대 중반에서 이제 47~8 까지 대부분 분포합니다. 50대중반이면, 한국에선 나름 성공한 삶이겠지만, 이인력들이 50대 중반까지 버티질 못합니다. 이미, 승진이나, 조직에서 도태된 인력들 알게 모르게 나간 사람 상당수구요.
지금 수석들 선임이나, 책임 초반 사람들보다 나은게 별루 없는데, 50대 중반까지요? ㅎㅎㅎㅎ 삼전 인사가 그렇게 널널하진 않을겁니다.