보내기만 하면 연락오는 사람이 어딨어요. job posting 자체가 fake도 많은데. ㅋ
다니던 회사에서 job 광고 낸 것만 봐도, 광고에는 모든 레벨 뽑는 것처럼 써 놨지만 실제로 염두에 둔 건 entry level이었어요. (budget 때문) 레쥬메에 본인의 모든 경력을 담을 수 없듯, job 광고에도 모든 걸 담을 수는 없습니다. 지원자가 모르는 회사 내부 사정이 있고, 그에 부합하는 지원자가 인터뷰 기회를 잡습니다.
어느 정도 골라서 지원하는 건 맞을 수도 있지만 전반적으로 이 글에는 동의가 안되네요.
(무조건 레쥬메를 많이 보내야 한다는 말씀을 드리는 게 아닙니다. 모르는 회사에 job 광고만 보고 blindly 지원하는 경우에 이 글은 맞을 수가 없다는 걸 말씀드리는 겁니다.)