Home Columns 노동법 위반 아닌가요? 캘리포니아 항소 법원, “나이 차별한 고용주, 직원에게 250만 달러 배상하라” 판결 캘리포니아 항소 법원, “나이 차별한 고용주, 직원에게 250만 달러 배상하라” 판결 Home Forums Columns 노동법 위반 아닌가요? 캘리포니아 항소 법원, “나이 차별한 고용주, 직원에게 250만 달러 배상하라” 판결 EditDelete 궁굼 98.***.121.123 2024-06-1011:14:47 그런데 정말 Hoglund 한 사람은 나이차별을 받은게 맞나요? 업무적으로 다른 동료에게 전혀 피해를 주지 않았음에도 불구하고 그 매니저란 사람이 일방적으로 차별적인 언사와 행위를 한건가요? 그리고 법은 왜 그런 차별이 생겼는지 근본적인 원인에 대해 판단을 하지 않나요?
